搬迁至奢华崭新办公场地的首日当天，首席执行官却朝着员工浇冷水了，提示大伙千万别被周遭环境给惯坏了，这般逆向的举措着实稀罕少见着呢。今日头条的这一回搬家行动，是值得每一位在职场拼搏的人去细细寻思探究一番的。

新家虽好却有烦恼

中航大厦，摇身一变，成了今日头条全新的根据地，此办公楼坐落于知春里附近，其外表平平之貌，内部却另有一番独特景象，从被曝光的照片来看，健身房、咖啡厅、娱乐室，各类设施一应俱全，楼层最高之处竟能达到14.2米，甚至具备停机放置直升机的条件。

然而呢，张一鸣于内部信当中预先做了防范提示，顾虑大家会太过舒坦。他清晰表明因对新办公室存有新鲜感这实属正常，不过也存在有人或许会不适应这样的可能性，甚至于准许敏感的员工在第一周居家办公。在这般谨慎的态度内里，潜藏着他对于公司文化的深度忧虑。

总部魔咒值得警惕

曾有一回，张一鸣忆起2013年那次前往西雅图的行程，那时在参观微软总部之际，那个状似度假村的园区给其留下了复杂的印象。他察觉到，在与那些微软员工交谈之时，他们对行业以及用户所表现出的敏感度好像并不够高。

和其他相比，星巴克的看似朴素的办公楼反倒是令他对此有着深刻印象。这个已经成立了26年的公司仅仅租了普通的楼，公司创始人开会的地点居然是在过道的休闲区域。张一鸣觉得好多公司在搬到豪华的总部之后就衰败了，比如说SUN以及雅虎都是前面的教训，这样的总部魔咒是值得去警惕的。

粗糙环境培养战斗力

我存在着一种体会，那就是参与或者创办的公司越是在那种粗糙的环境当中成长起来就越快。张一鸣所说的这句话直接点明了他的管理哲学，他并不觉得精致的环境对于公司的发展是属于必需品的范畴，相反的是，他反而会担心舒适区会将战斗力给削弱掉。

即使有同事表明旧办公室对招聘存在影响，然而他依旧坚决认定这或许属于正向选择。于他的认知里，真正称得上优秀的人压根就不会在意办公环境究竟是好还是坏，过度地去关注硬件设施反倒会致使注意力被分散，这样会使得团队忘却真正的竞争场合是在外部。

办公室政治必须杜绝

好多公司迁至新设立的总部之后，便着手开展一些杂乱无章、毫无头绪的状况事物，张一鸣于信件当中毫不留情面地指责这种情形。究竟是谁拥有独立的办公房间、又是谁的窗户朝向西方、还有谁需要专门用的电梯，这般无趣的、拘泥于形式的严苛规定致使好多公司变得庸俗不堪。

他已然明确作出表示，今日头条决然不可以走上这样的一条道路。环境优良确实是一件好事情，然而内部所讲究的事项不能够越来越纷繁复杂，团队的注意力必需放置在产品、竞争、用户以及候选人身上，并非是这些外在的并不重要的事物。

年轻人该住城市中心

面对员工，张一鸣给出的生活方面的建议十分直白，他劝告年轻的人员，不该居住在地处城市与乡村相交接的区域范围内。他回忆起自己头一回自西直门搭乘了13号线，途径面积广阔的城乡结合区域前往上地时，那种低落的情绪状态，直至现今他依旧清楚地记得。

他觉得年轻人理应居住在城市的中心地带，就算房子面积小一些也无妨。下班后不应当把时间耗费在挤地铁这件事情上，而是应当将其运用到健身、读书又或者看电影这些活动之中。鉴于此，今日头条把就近居住的补贴提高到了每月1500元，以此来激励大家居住在公司的附近。

外部视角决定成败

虽说提供便利且实用的工作环境这件事是重要的，然而张一鸣更加看重去创造那种充满挑战的发展空间。他着重表明公司以及个人共同成长才是最为重要的，硬件设施仅仅是辅助的工具，其并不能成为用以衡量公司价值的标准。

那核心是他反复着重强调的保持外部视角，团队要保持敏锐度，就得时刻对市场变化以及用户需求予以关注，要是整天处于舒适环境里自我感觉不错，那距离衰落也就没多远了。

你认为的公司环境太好的情况之下，会不会致使人们失去奋斗的动力呢？要是换成你，会去选择拿着1500元补贴居住在公司附近吗，还是宁可住得远一些去换更大的房子呢？欢迎在评论区把你的看法分享出来，点个赞以便让更多朋友看到这场关于办公环境的讨论。